【媒体看南漳】清河管理区:开展社区人员培训 提升综合治理能力

7月17日下午,清河管理区王家坡社区会议室内正在进行着一场特殊的结业考试,社区工作人员们作为考生或凝神思考,或奋笔疾书;机关干部化身监考老师在考场内穿梭不停、来回巡视。这是来自清河管理区2020年度社区工作人员培训班上的一段情景,据介绍,结业考试是该培训班的最后一个环节,目的在于检验社区工作人员们两天来的学习成果和学用结合能力。

为切实让社区工作活起来,把治理水平提上来,教育和引导社区工作人员进一步加强党性修养和理论学习,提高综合素质和工作能力,努力锻造一支政治上靠得住、工作上能作为、作风上过得硬、人民群众信得过的坚强社区队伍。该区党委、管委会以“潜心笃志找差距、争先进位增能力”为感召,精心组织并开展了此次为期两天的2020年清河管理区社区工作人员培训班。

培训班共分为专题授课、实地调研、代表发言、结业考试四个环节,并统一印发了相关教材。在专题授课环节,来自区机关的6名机关干部先后走上“讲台”,分别从社区工作准则、新形势下如何做好宣传思想及意识形态工作、乡村振兴和美丽乡村建设规划、社会管理创新、农村“三资”及财务管理、安全生产这6个与基层工作息息相关的课题入手,为社区工作人员进行了生动细致的讲解,课堂上,学习氛围浓、学习趣味高、学习效果好。在实地调研环节,区党委带领学员们先后来到白鹤湖美丽乡村、黄莲树生姜产业园、四贤庄生态庄园等清河区乡村振兴及美丽乡村建设重要节点,实地查看并直观了解全区改革发展的丰硕成果,促使理论知识与清河实际有机结合,引领广大学员坚持学以致用,形成思想共识,将学习成果有效转化为加快乡村振兴、加强基层治理的强大推动力。学员们一边听取着相关介绍,一边交流着学习心得,大家各抒己见、畅所欲言,纷纷为清河区高质量发展献言建策,学习氛围达到高潮。“这两天的学习干货很多,通过学习,使我在社区建设、创新治理、矛盾调处等方面都有了全新的认识和理解,对我今后的工作有很大的帮助!”来自雷家巷社区的办公室工作人员陈乐乐开心地表示。

“我们举办这次培训班,目的在于以学习培训为抓手,为社区工作人员们提供一个查漏补缺、开拓眼界、丰富理论、增长才干的平台,切实推动他们的工作能力和理论素质再上新台阶、取得新突破,从而提升四个社区的综合治理水平。”清河区管委会主任刘华明介绍。

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