南漳县审计局以“三化”创新党建引领工作

(全媒体记者 王成波 )今年来,南漳县审计局不断创新党建引领活动,在推进“不忘初心、牢记使命”专题教育活动上优化路径,做到高点定位,超前谋划,以“三化”,夯根基,增动力,防风险,扎实推进学习教育活动,促进党建带动。       

一是以常态化夯基础。大力改进干部政治理论学习的方法途径,力求政治理论学习的针对性和时效性,不断强化干部服务群众的责任意识,增强审计干部的政治定力。开展每月一次“道德讲堂”和每周一次“周末课堂”为载体的“两堂”学习,采取集中授课、专家导学、交流互学、现场教学、案例助学等灵活多样的方式抓好学习教育。引导干部到审计一线中去、到经济建设主战场上去,在项目建设、征地拆迁、社会维稳的实践中破解难题,积累经验,增长见识,不断提升新形势下做群众工作的能力,抢抓机遇、加快发展的能力。重点在审计服务民生上下功夫。       

二是以精神化增动力。发扬三种精神,促进工作提档升级。发扬“挎包精神”。要求每名干部经常性学习,将学习作为一种习惯,坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,坚持把人民满意作为审计工作的最终目标;发扬“钉子精神”。在实践中不断探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,了解民情,掌握民意,对重点工程、重点项目、财政资金、公共资金、补贴项目等重要资金,选准目标,钉准钉紧钉牢,增强审计实效;发扬“铁匠精神”。敢于动真碰硬,把维护公平正义,落实为民务实清廉作为审计监督的根本宗旨,力争在查处违规问题金额、促进增收节支、查处重大案件线索等方面有新的突破。       

三是以规范化防风险。建立了“南漳县审计局党务政务公开栏”,将局领导班子分工、审计职责、工作思路全部上墙公示,对重要事项、重大开支、重点情况实行一季一公布,公开接受干部群众监督。强化日常教育引导和阶段性集中整训,适时健全完善制度,全面梳理和认真排查存在的问题,努力从源头上和最初环节发现漏洞和违规违纪问题苗头,有效控制各种不廉洁行为的发生。健全八小时内外的干部监督体系,聘请老党员、老干部兼任干部监督信息员,探索党内监督与社会监督、群众监督、舆论监督、被审单位监督相结合的有效办法。引导审计干部不断改造主观世界,加强党性修养、坚定理念信念,加强品格陶冶、提高政治素质,锤炼道德操守、提升思想境界,老老实实做人,干干净净做事,不断增强抵御腐败的勇气、力量和智慧。

(作者:王成波)

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